今天，《致敬最美劳动者》系列推出第二期《致敬坚守》。

在3月以来的疫情防控中，广大恒瑞人，特别是奋战在一线的同事们，知难而进、迎难而上，在特殊时期展现出坚忍不拔的毅力和无私奉献的精神，令人欣慰和感动！

我们整理了部分同事的优秀事迹与大家分享。他们是各自所在集体的代表，更是战斗在疫情中的全体恒瑞人的代表。

致敬坚守

他们以公司为家，坚守岗位

撰稿｜王薇

3月份以来，多地疫情防控形势变得严峻，给企业正常运营带来了挑战。在这关键时刻，有那么一群恒瑞人，他们毅然决然暂别家庭，留守岗位、坚守一线；他们以公司为家，以生产、研发任务为己任，为疫情中药品的稳定供应贡献了恒瑞人的那一份力量。

仲崇晓：积极乐观的恒瑞研发人，

绝不“被暂停”

仲崇晓是恒瑞医药连云港研究院原料中试部的研发专员，为了确保紧急项目的研发进度，他克服家庭和个人困难，在疫情发生的第一时间把怀孕八个多月的妻子送回赣榆老家，自己带上生活必需品火速奔赴公司，和部门11位同事一起投入到紧张的工作中，一直到三月下旬。回想起当时的情景，他乐观的说到：“大家一起住在部门办公室中，既避免了疫情扩散，又规避了外出感染的风险，同时又能随时开展实验，简直是一举多得”。

仲崇晓在更换色谱柱

在坚守岗位期间，他和其他同事严格遵守安全操作规程，不分昼夜地努力工作，确保各项目的中试放大顺利进行。由于人员有限，他们优先开展5个重点项目，其中某项目使用流动化学第一次进行中试放大实验，整个项目组同事和部门领导联系厂区EHS部对该工艺进行了充分的评估和准备工作，顺利完成了设备的组装和一批次放大实验，保障了该项目的研发进度。

在公司驻厂工作期间，他还主动承担起晚上巡查实验室和车间的任务，做好安全防护工作，保障项目顺利进行。

回想这段工作经历，他表示：“在坚守工作岗位的这段时间里，虽然远离家人，但专业知识技能方面受益匪浅成长了许多，还加深了和同事间的兄弟感情，作为恒瑞的一名研发人，我们在疫情面前也要创新，不能被暂停。”

这种积极乐观的心态不正是恒瑞人不断创新的源动力吗？

付飞飞、陈浩：咬牙坚持，

驻厂工作超过50天

因为疫情影响，上海市闵行区不少地方三月中旬就已开始封控管理。为确保疫情期间正常发货，上海恒瑞仓储部副经理付飞飞、成品保管员陈浩于3月18日在EHS部同事帮助下，克服重重困难，赶赴公司并坚守到现在，在工作期间保持着积极乐观的生活及工作状态。

付飞飞、陈浩在返回公司初期，最忙碌的时候每天工作到凌晨一两点，这种状态持续了一周多。他们尽最大的努力去联系物流公司及销售公司，不分昼夜地做好成品的备货工作，零出错地完成了公司交予的发货任务，为保障市场的供应作出了重大的贡献。

进入四月后，为了保库存，付飞飞、陈浩完成了31个批次物料的到货验收、入库工作及3批次生产前的配料工作，保证了车间生产的顺利进行。由于疫情影响，很多物料都是在深夜到货，陈浩在光线不足的情况下，凭借出色的叉车驾驶技术，配合付飞飞完成了物料的收货。

付飞飞、陈浩忙碌地卸货

除仓库的正常工作外，付飞飞、陈浩还积极参与到车间的生产协助工作中去，并为其他未到岗同事的工作提供力所能及的帮助。陈浩十分关心同事，听说新进公司的同事反馈睡袋太冷，便主动将珍珠棉送给新来的同事。疫情之下，这就是恒瑞人的温度。

李红娟：巾帼不让须眉，

不仅要工作还要温暖集体

李红娟是恒瑞医药位于连云港的制剂分公司QA部口服固体制剂的班组长，作为恒瑞人的她没有因这突如其来的疫情有所惊慌，而是冲锋在前，在第一轮核酸检测后毅然决定和同在公司工作的老公成为第一批驻厂人员，将年幼的孩子托付给奶奶，简单收拾几件换洗衣服，头也不回地奔赴公司，疫情期间她留守岗位26天，晚上就在厂里打地铺解决睡眠问题。

李红娟在现场抽查产品质量

疫情发生后第一时间，李红娟迅速联系能到岗的固体口服制剂中控人员，但是由于防疫管控，能到岗的人员远远少于日常工作人数，面对这繁重的生产任务，她重新梳理了车间的生产工作，将生产流程上各个环节安排得更满更密，这对于她们几个人来说将是一场体能与脑力上的极限挑战，虽困难重重，但必须勇往直前！

小组工作流程繁多，无一不需要及时跟进。到岗的每个人每天要负责多个生产工序的巡检工作，对生产过程中出现的任何异常及时调查跟踪、上报领导并给予合理化解决措施，避免对产品质量造成影响。同时她们争分夺秒保证样品的及时送检，从未因为样品送检原因延误产品检验，做到每日事每日毕。在这短短二十多天里为制剂分公司保障3月份供货贡献了自己的力量。

作为车间班组长，李红娟在高强度的生产工作和必须保证产品供货需求的前提下，还时刻

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